Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. Официальные профсоюзы бьют тревогу из-за пенсий и зарплат бюджетников. Что с ними не так
  2. «Неважно, остаются работать или же уходят на пенсию». Нанимателей попросили предоставить данные по сотрудникам — для чего
  3. Что с деньгами, которые должен был получить фонд пропавшей Анжелики Мельниковой? Вот что узнало «Зеркало»
  4. «Ждем, когда появится». Бывший муж Анжелики Мельниковой рассказал, где сейчас он и дети и знает ли о местонахождении спикерки КС
  5. «Наша Ніва»: Муж беларусской журналистки за границей не единственный, кто имеет паспорт прикрытия
  6. В Беларусь пытались ввезти рекордную контрабанду взрывчатки. Вот что узнало «Зеркало» о водителе
  7. Беларусы используют лайфхак, чтобы быстрее получить шенген. Узнали, что за он
  8. Торговые войны, падение цен на нефть — каких курсов ждать в апреле: прогноз по валютам
  9. В беларусских тюрьмах заставляют носить разные бирки. Так уже делала раньше одна страна — и властям Беларуси не понравится сравнение
  10. В ближайшее время Россия, вероятно, нанесет очередной массированный удар по Украине — ISW
  11. Кочанова возмутилась жертвой прав ради политики, но не вспомнила о репрессиях в Беларуси
  12. Чиновники рассказали, какие товары могут подорожать в ближайшее время. Поясняем, с чем это связано
  13. Со всей страны организованно свозят зрителей на концерты, придуманные невесткой Лукашенко. Сколько за это платят налогоплательщики


В Минздраве выделили топ-5 специальностей врачей, которых сейчас не хватает в регионах. Об этом рассказала БЕЛТА начальница главного управления организационно-кадровой работы и профессионального образования Министерства здравоохранения Беларуси Ольга Колюпанова.

Фото: TUT.BY
Центральная больница в Бобруйске. Фото: TUT.BY

В первую очередь она назвала анестезиологов и реаниматологов. В этом году, по словам Колюпановой, Минздрав закрыл только 83% потребности в этих специалистах. Оставшиеся 17%, судя по всему, в ведомстве планируют обеспечить за счет молодых специалистов.

— Также это врачи диагностического профиля. Мы видим развитие регионов, и уже в каждом региональном центре имеются высококлассные МРТ, КТ, ультразвуковые аппараты высокого класса. Безусловно, это требует притока и врачебных кадров, — объясняет она. — Кроме того, в этой категории и стоматологи. Дело в том, что шесть лет назад у нас было сокращение приема на эту специальность, так как был сделан упор на поступление на платной основе, поэтому сейчас у нас идут маленькие выпуски в первую очередь на бюджете. Вот в прошлом году мы распределили небольшое количество бюджетников.

По словам Ольги Колюпановой, после распределения на рабочих местах остаются 79,5% медиков. Часть из них уезжает за границу, а еще большая часть, сетует чиновница, хочет «раньше, чем надо, перейти в частные центры».

— Этот сектор особенно забирает специалистов стоматологии и диагностического профиля. Также это наши республиканские центры, куда мы стараемся не распределять молодежь, потому что в этих учреждениях самый высокий — четвертый — уровень оказания медицинской помощи, и туда должны идти специалисты с опытом, владеющие уже какими-то хотя бы первоначальными навыками. Поэтому молодые специалисты, отработав два года, особенно целевики, могут ставить вопрос о том, чтобы возместить средства за учебу и поехать в столицу, — рассказала представительница Минздрава.

Напомним, согласно опубликованному в начале сентября опросу, проведенному группой независимых социологов при поддержке независимого профсоюза медиков «Панацея» и ByMedSol, врачи в регионах работают с большой нагрузкой. Это, в свою очередь, отражается на их неудовлетворенности: 31,7% медицинских специалистов совершенно не удовлетворены условиями труда по сравнению с 18% в Минске. Также большую неудовлетворенность испытывают сотрудники поликлиник: 34,1% совершенно не удовлетворены условиями труда.